Job Description
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Les idées peuvent changer le monde. Or, pour qu’il y ait des idées, ça prend des gens extraordinaires et c’est pourquoi Cossette Média se définit par ses gens. Notre objectif est de réunir les personnes les plus passionnées, les plus motivées, les plus ouvertes et les plus talentueuses qui soient. Ensemble, elles peuvent générer des idées vraiment ingénieuses et créer des produits hautement efficaces. Lorsque nous donnons le meilleur de nous-mêmes, nos idées convainquent et inspirent les gens, partout dans le monde. Vous découvrirez rapidement que ce qui compte le plus pour nous, ce sont les gens de talent, de tous âges et de tous horizons.Vous n’aimez pas la routine? Ce travail est pour vous. Vous serez entraîné dans différents types de défis marketing et nous avons besoin de vous pour donner un sens au chaos médiatique. Ces jours-ci, les gens sont bombardés par la publicité et les médias sont de plus en plus fragmentés. Mais ça, tu le savais déjà, non? C'est pourquoi, vous participez à la définition de ce nouveau métier: le designer média.
Spécialiste opération publicitaire (AdOps)
Nous recherchons des individus motivés à réécrire l’histoire, chaque jour. Des personnes énergiques et travaillantes, qui ont envie de travailler avec des gens énergiques et travaillants. Chez Cossette Média, vous aurez la chance de :
- Mise en ligne des campagnes publicitaires numériques avec DCM
- Analyse et optimisation en continu en fonction des données de base (taux de clic, impressions, clics, CPC, acquisition etc.) ;
- Configuration, routage et optimisation des investissements publicitaires de plusieurs clients de l’entreprise en référencement payant (PPC), à l’aide des outils Google AdWords et Microsoft Bing Ads.
- Préparation de rapports de diffusion PPC détaillé.
- Exécuter les achats médias des campagnes auprès des partenaires et sur les plateformes numériques
- Négocier les achats médias avec les différents partenaires
- Déployer les campagnes numériques
- Avoir une connaissance
- Collaborer avec l’équipe de planification média pour établir la stratégie d'achats intégrée dans la stratégie globale
- Exécuter les achats médias des campagnes auprès des partenaires et sur les plateformes numériques
- Négocier les achats médias avec les différents partenaires
Ce que vous devez apporter
- Forte connaissance des médias numériques
- 1 an d'expérience en agence ou dans les médias
- Expérience avec Google DV360 et Google Analytics, Google Ads, Facebook Ads, Bing Ads
- Connaissance de DoubleClick Campaign Manager (un atout)
- Connaissance de ComScore (un atout)
- Connaissance de DCM
- Bilinguisme essentiel
- Maîtrise de Microsoft Excel
- Expérience en test A/B (un atout)
- Connaissance de la plateforme DCM campaign Manager
Ce que vous avez à gagner
- Travailler dans une agence primée et novatrice.
- Passer chaque jour dans un environnement sérieux, mais avec un petit côté givré.
- Libérer votre esprit dans un endroit où les idées sont élevées en liberté.
- Rencontrer des gens intéressants, qui deviendront des collègues et des alliés.
- Développer des relations de confiance avec des clients qui encouragent la créativité.
- Sortir de votre zone de confort encore, et encore.
- Profiter d’un horaire flexible.
«Les besoins linguistiques pour le poste sont évalués conjointement entre le gestionnaire et l'équipe d'acquisition de talents. Pour ce poste, en raison de la collaboration interprovinciale, une connaissance du français et de l’anglais est exigée.»
Nous sommes très reconnaissants par le nombre de personnes talentueuses qui postulent chaque jour pour travailler avec nous. Et nous remercions chacun d'entre vous. Nous contacterons directement les personnes que nous souhaiterions rencontrer dans le cadre d'un entretien.
Pour donner un sens au travail, il faut tenir compte des différents points de vue. Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et nous ne faisons aucune discrimination fondée sur l'âge, la couleur, les capacités, l'origine nationale, la race, la religion, le sexe ou l'orientation sexuelle. Non seulement ces dispositions sont-elles protégées par les lois provinciales et fédérales, mais l'acceptation de la différence est ce qui fait de Cossette Média ce qu'elle est, et nous ne voudrions pas qu'il en soit autrement. Nous sommes fiers de notre milieu de travail inclusif et accessible. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation au cours du processus d'entrevue, faites-le nous savoir.
En rejoignant Cossette Média, vous faites partie de Plus Compagnie. Ce réseau d'agences entrepreneuriales est fondé sur la collaboration, pas la compétition. Il permet à chaque agence - et à chaque individu - de mettre en commun ses capacités uniques pour créer de la magie. Vous aurez la possibilité de prendre des risques, de rêver en grand, de développer vos compétences et d'évoluer dans votre carrière avec le soutien total du réseau et de tout ce qu'il a à offrir.
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