Job Description
Job ID:494221Permacon, a CRH Company, is a leader and pioneer in the manufacturing of concrete masonry and landscaping products. Permacon is a division of Oldcastle APG and operates 9 plants in Ontario and Quebec.We are currently looking for a Regional Commercial Manager – Hardscape products, who will be reporting to the Vice-President of Sales. The selected candidate will be primarily responsible for developing a network with architects, designers, municipalities, engineers and manage the technical sales team. An integral part of the position is building long term relationships with customers along with providing our current sales team with technical assistance, negotiation, presentation and seminars training on existing and new products, as well as project tracking.Among the main responsibilities, the Commercial Manager will also:Identify opportunities and emerging marketsDevelop and implement the commercial sales planWork closely with National Teams on leads and needs of local marketWork with marketing on development of the Lunch and Learn programWork with Marketing on product developmentInvolvement in local associationsActive on LinkedIn and other social media platforms to network and increase presence of brandRequired qualifications:Bachelor’s Degree or equivalent, preferably in a discipline related to the construction industryMinimum of 10 years of technical sales representation experience and/or product specification, ideally in the building products industryMinimum of 5 years of experience in team managementStrong knowledge of CRM SalesforceKnowledge and experience with the practices of the design and engineering communityExcellent sales, communication, customer service and presentation skillsInitiative and autonomyResult orientedFrench spoken and written is a strong assetMust be able to travel monthlyWhy work at Permacon?Excellent company culture and industry reputationCompetitive salary, commission and bonusDental, healthcare and eye care insuranceLong and short-term disability insuranceRRSP and DPSP with employer contribution (up to 5% of annual salary)Employee assistance programPassionate sales team and structure and industry leading product innovationOpportunity to work for a fast-growing company in a growing market segmentWork-Life BalanceCar Allowance------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Nous sommes actuellement à la recherche d'un Directeur Commercial Régional – produits d’aménagement paysagé, qui relèvera du vice-président des ventes. Le candidat sélectionné sera principalement responsable de développer un réseau avec des architectes, des designers, des municipalités, des ingénieurs et de gérer l'équipe technico-commerciale. Une partie intégrante du poste consiste à établir des relations à long terme avec les clients tout en fournissant à notre équipe de vente actuelle des formations au niveau de l’assistance technique, de la négociation, des présentations, des séminaires sur les produits ainsi que sur les suivis de projets.Parmi ses principales responsabilités, le Directeur Commercial devra également:Identifier les nouvelles opportunités ainsi que des marchés émergentsÉlaborer et mettre en œuvre un plan de ventes commercialesTravailler en étroite collaboration avec les équipes nationales pour identifier les opportunités et les besoins du marché localTravailler avec l’équipe marketing sur le développement du programme Lunch and Learn et sur le développement de produitS’impliquer dans les associations localesÊtre actif sur LinkedIn et d'autres plateformes de médias sociaux pour réseauter et accroître la présence de la marqueQualifications requises :Baccalauréat ou équivalent, de préférence dans une discipline liée à l'industrie de la constructionMinimum de 10 ans d'expérience en représentation technico-commerciale et/ou spécification de produits, idéalement dans l'industrie des produits de constructionMinimum de 5 ans d'expérience en gestion d'équipeSolide connaissance du CRM SalesforceConnaissance et expérience des pratiques de la communauté de conception et d'ingénierieExcellentes compétences en vente, en communication, en service à la clientèle et en présentationInitiative et autonomieAxée sur les résultatsLe français parlé et écrit est un atout majeurDoit être capable de voyager mensuellementPourquoi travailler chez Permacon ?Excellente culture d’entreprise et réputation dans l’industrieSalaire, commission et bonus compétitifsAssurance dentaire, soins de santé et soins de la vueAssurance invalidité de longue et courte duréeREER et RPDB avec contribution de l'employeur (jusqu'à 5 % du salaire annuel)Programme d'aide aux employésÉquipe de vente passionnée, structure et innovation de produits à la pointe de l'industriePossibilité de travailler pour une entreprise à croissance rapide dans un segment de marché en croissanceAllocation de voiture mensuelCarte essenceDo you have what it takes for this job? Apply now!Vous avez ce qu'il faut pour ce poste ? Postulez dès maintenant!#J-18808-Ljbffr