Programmeur-Analyste - GARAGA Overhead Doors
  • N/A, Ontario, Canada
  • via Jobleads.com
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Job Description

Nous sommes à la recherche d'un Analyste Programmeur Sénior. En tant que sénior, vous jouerez un rôle de mentor au sein de notre équipe Programmation/ TI comptant plus de 20 passionnés.

En tant qu’Analyste Programmeur Sénior, vous travaillerez en étroite collaboration avec les analystes et chefs de produits pour bien comprendre les besoins technologiques des utilisateurs, nos détaillants et leurs employés. Vous participerez activement à la conception et la mise en œuvre de solutions logicielles pour soutenir ces besoins. Vous effectuerez le suivi des projets de programmation qui vous seront attitrés et participerez au contrôle de la qualité et au déploiement de solutions logicielles pour améliorer l’efficacité de l’organisation.

Sommaire du poste:

  • Date d'entrée en fonction: Dès que possible
  • Statut de l'emploi: Permanent, temps plein
  • Quart de travail: De jour, du lundi au vendredi
  • Salaire: À discuter
  • Horaire: Flexibles– Sur 4.5 jours
    (C’est possible de terminer à midi le vendredi toute l’année si tu veux.)
  • Possibilité de Télétravail: Travail hybride selon votre lieu de résidence. Présentiel 2 jours par semaine, en même temps que vos collègues.
  • Tous les avantages sociaux des grandes entreprises: Cotisation de 4% de Garaga à votre Régime de retraite ET Soins de santé virtuels gratuits.

Responsabilités clés de notre Analyste Programmeur Sénior:

  • Analyser les besoins des clients et traduire les exigences en spécifications techniques.
  • Concevoir, développer, tester et déployer des applications logicielles de haute qualité.
  • Collaborer étroitement avec les équipes multidisciplinaires et les clients pour assurer la réussite des projets.
  • Participer à la planification, l'estimation et le suivi des projets de développement.
  • Assurer un support aux clients et résoudre les problèmes éventuels de façon efficace.

Profil recherché pour notre Analyste Programmeur Sénior:

  • DEC ou BAC en développement logiciel ou toute autre formation connexe jugée pertinente.
  • 10 ans d’expérience en développement logiciel.
  • Expérience en analyse et conception.
  • Leadership, initiative et capacité à travailler en équipe.
  • Bonnes aptitudes de communication.
  • Expérience en gestion de projets logiciels (planification, estimation, suivi).
  • Connaissance approfondie de SQL et analyse de performance des requêtes SQL.
  • Aime partager son expérience avec les personnes juniors de l’équipe.
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