Job Description
Job DescriptionGestionnaire d’immeuble Devenez bâtisseur citoyen Nous avons besoin de votre talent, de vos idées et de votre engagement pour nourrir la croissance de l’entreprise et contribuer à bâtir une région exceptionnelle. Chez Brigil, c’est toute une carrière qui vous attend! RequirementsBrigil est actuellement à la recherche d’un Gestionnaire d'immeuble dans le secteur Gatineau-Ottawa sous la supervision du Directeur Apogée :Le Gestionnaire Apogée a pour responsabilité principale de voir à la gestion complète de l’immeuble sous sa responsabilité, notamment; La responsabilité de la création, le maintien et la promotion d’un milieu de vie agréable et à la hauteur des standards élevés de la gamme Apogée; Contribuer à la location des unités;Contribuer à la rétention et au renouvellement des baux des locataires; La responsabilité de la gestion des coordonnateurs/agents de location ainsi que tout autre employé ou sous-traitent dans le projet (Sécurité; service d’entretien ménager, etc.); La gestion financière et contrôle des dépenses Responsabilités S’assurer d’offrir un service à la clientèle exceptionnel au quotidien; Gérer les emménagements et déménagements et la préparation des logements pour les nouveaux locataires; Recevoir les appels d’urgence (disponible soirs et week-end) et prendre action en conséquence; Organiser des évènements et des activités pour les locataires;S’assurer de faire respecter les règlements établis par la direction; Responsable du processus de soumissions; analyse des couts et l’octroi des bons de commande; Contrôle de qualité des services offerts par les fournisseurs; Impliqué dans le suivi des comptes à recevoir; Exécuter toutes autres tâches connexes demandées par la direction Facteurs de performance et compétences de base Bilingue (Anglais/Français) parler et écris ; Autonome et responsable; Aptitude pour un service à la clientèle hors-pairs; Dynamique et sociable; Capacité d’exercer son jugement et de prendre des décisions; Discrétion et professionnalisme Qualifications Formation exigée Études post-secondaire requis Expérience de travail Min. 2 ans d’expérience en gestion de communauté ou équivalent Autre Le candidat doit habiter un logement dans le projet sous sa gestion (loyer réduit). Type d'emploi : Temps Plein, Permanent BenefitsHoraires de travail en présentiel (5 jours) Salaire compétitifAssurances collectives (Médical / Dentaire / Vision / Assurance Vie & +)Régime enregistré d'épargne-retraite (RÉER & RPDB) collectif avec contribution de l’employeurProgramme d'aide aux employésPossibilité de livraison quotidienne de lunch santé à très bas prixPetit-déjeuner, café, boissons et collations offerts gratuitement sur les lieux de travailRejoignez-nous et faites partie d'une équipe où vos compétences contribuent au succès d'une entreprise immobilière prospère.Postulez dès aujourd'hui et construisons l'avenir ensemble ! Bien que toutes les candidatures soient examinées, seuls les candidats retenus seront contactés.RequirementsBrigil est actuellement à la recherche d’un Gestionnaire d'immeuble dans le secteur Gatineau-Ottawa sous la supervision du Directeur Apogée : Le Gestionnaire Apogée a pour responsabilité principale de voir à la gestion complète de l’immeuble sous sa responsabilité, notamment; La responsabilité de la création, le maintien et la promotion d’un milieu de vie agréable et à la hauteur des standards élevés de la gamme Apogée; Contribuer à la location des unités; Contribuer à la rétention et au renouvellement des baux des locataires; La responsabilité de la gestion des coordonnateurs/agents de location ainsi que tout autre employé ou sous-traitent dans le projet (Sécurité; service d’entretien ménager, etc.); La gestion financière et contrôle des dépenses Responsabilités S’assurer d’offrir un service à la clientèle exceptionnel au quotidien; Gérer les emménagements et déménagements et la préparation des logements pour les nouveaux locataires; Recevoir les appels d’urgence (disponible soirs et week-end) et prendre action en conséquence; Organiser des évènements et des activités pour les locataires; S’assurer de faire respecter les règlements établis par la direction; Responsable du processus de soumissions; analyse des couts et l’octroi des bons de commande; Contrôle de qualité des services offerts par les fournisseurs; Impliqué dans le suivi des comptes à recevoir; Exécuter toutes autres tâches connexes demandées par la direction Facteurs de performance et compétences de base Bilingue (Anglais/Français) parler et écris (atout); Autonome et responsable; Aptitude pour un service à la clientèle hors-pairs; Dynamique et sociable; Capacité d’exercer son jugement et de prendre des décisions; Discrétion et professionnalisme Qualifications Formation exigée Études post-secondaire requis Expérience de travail Min. 2 ans d’expérience en gestion de communauté ou équivalent Autre Le candidat doit habiter un logement dans le projet sous sa gestion (loyer réduit). Type d'emploi : Temps Plein, Permanent