Job Description
Recevoir et traiter les réclamations automobiles et transport.Analyser les demandes, confirmer la couverture, appliquer les conditions selon le contrat.Mandater les spécialistes et interlocuteurs adéquats.Faire les relances et les suivis des dossiers.Analyser les rapports des évaluateurs et les documents fournis par les réparateurs.Effectuer le règlement des sinistres après analyse des différents rapports et en faire part aux assurés.Interagir avec nos assureurs en fonction de nos autorités de gestion.Effectuer les paiements suite aux règlements des sinistres.ProfilTu dois absolument détenir :Un permis de l'AMF valide en expertise de sinistre.Une connaissance du milieu de l’assurance.Une maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook).Un bilinguisme obligatoire (français et anglais), tant à l’oral qu’à l’écrit.Ta candidature attirera d’autant plus notre attention si tu détiens les atouts suivantsUn AEC en Assurance de dommages.Une connaissance approfondie de la FPQ No1.Tu « fit » dans notre équipe si tu possèdes : Beaucoup d'entregent et un fort esprit d’équipe.Une capacité à interagir avec différents intervenants et à négocier de façon professionnelle et courtoise.Un sens de l’initiative.Une capacité naturelle à gérer tes priorités et à organiser ton travail dans un environnement où les priorités sont parfois changeantes.Une capacité à travailler sous pression.Un grand sens de l’autonomie et le souci de bien servir ta clientèle.Informations contractuelles Tu auras la chance : De travailler dans un environnement de travail agréable, axé sur la communication et le travail d'équipe.De travailler dans des bureaux neufs et colorés de style « open space ».De ne pas te casser la tête pour ce que tu vas porter pour travailler, car nous avons un code vestimentaire « business casual ».D’avoir un horaire de travail flexible (35h par semaine) et la possibilité de travailler de chez toi en partie. (Hors contexte COVID)D’avoir 3 semaines de vacances dès ta 1re année d’emploi ainsi qu’une banque de 5 congés mobiles par année.D’avoir un programme complet d’assurance collective incluant la télémédecine ainsi qu’un REÉR avec participation de l’employeur.Cette description est la propriété de Spartanium et ne peut être répliqué sans son autorisation.