Directeurtrice Principale Acquisition Digitale Job In Montreal

DIRECTEUR(TRICE) PRINCIPAL(E) - ACQUISITION DIGITALE - Collegelasalle
  • Montréal, Quebec, Canada
  • via Jobleads.com
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Job Description

1400 Rue du Fort, Montréal, QC H3H 2T1, Canada

Description de l’emploi

Publiée le mardi 16 avril 2024 à 04 h 00

En tant que Directeur Principal de l'Acquisition Digitale relevant de la Première vice-présidente à la direction, vous serez chargé de diriger la stratégie globale et le développement des médias numériques de l'organisation. Ce rôle stratégique et créatif nécessite un leader visionnaire capable d'insuffler innovation et excellence dans les initiatives de performance numérique. Le titulaire dirigera et inspirera des équipes internes et d'agence pour mettre en œuvre des stratégies d'acquisition impactantes qui stimuleront la croissance sur les marchés locaux et internationaux. Il sera la principale référence sur les tendances en matière d'acquisition numérique, l'analyse de performance, et l'optimisation des investissements en médias payants et recherche organique. Le poste exige une grande autonomie dans l'exécution de la stratégie et la prise de décision, de solides qualités de leadership pour favoriser la croissance professionnelle au sein d'une équipe multidisciplinaire, ainsi que des compétences communicationnelles efficaces pour maintenir des relations extérieures bénéfiques.

Responsabilités

  • Développer et mettre en œuvre une vision stratégique pour l'acquisition digitale conforme aux objectifs commerciaux de l'organisation;
  • Superviser les spécialistes internes et les agences pour garantir une exécution cohérente et de haute qualité des stratégies d'acquisition digitale;
  • Identifier de nouvelles opportunités et créer des stratégies innovantes pour engager les apprenants potentiels via les médias payants et sociaux;
  • Élaborer des stratégies SEO pour améliorer la visibilité du site et augmenter le trafic organique;
  • Gérer la Plateforme de Données Client (CDP) pour personnaliser les campagnes d'acquisition, en assurant la conformité avec les lois sur la protection des données;
  • Superviser le budget du marketing digital afin de maximiser le retour sur investissement à travers tous les canaux digitaux;
  • Favoriser une culture d'innovation en intégrant de nouvelles technologies et méthodologies et en promouvant l'apprentissage continu et les tests au sein de l'équipe;
  • Collaborer de manière stratégique avec d'autres équipes pour produire des campagnes de marketing cohérentes et garantir que toutes les initiatives de marketing digital respectent les normes légales et éthiques.

Qualifications

  • Diplôme universitaire en marketing, marketing digital, e-commerce, communication ou dans un domaine connexe;
  • Plus de 10 ans d'expérience significative dans l'acquisition digitale, la gestion de stratégies digitales complexes et de équipes à haute performance;
  • Expérience avérée dans la gestion de budgets marketing conséquents et l'optimisation des investissements pour un retour sur investissement maximal;
  • Expertise approfondie en acquisition digitale, SEM/SEO, marketing sur les réseaux sociaux et analyse de données;
  • Maîtrise des outils et plateformes numériques clés, y compris Google Ads, Facebook Ads, LinkedIn Ads, TikTok Ads, Snapchat Ads, Google Analytics, Google Tag Manager, CRM, Plateforme de Données Client, et autres outils de gestion de projets;
  • Leadership visionnaire avec la capacité d'inspirer, de motiver et de développer une équipe de professionnels de l'acquisition digitale;
  • Excellentes compétences en communication et relations interpersonnelles;
  • Compétences analytiques et stratégiques solides, adaptabilité et innovation pour prospérer dans un environnement en constante évolution.

Ce rôle implique une interaction avec des clients et des partenaires internes et externes à l’échelle nationale et mondiale. La compétence professionnelle en anglais est donc une exigence pour ce rôle.

Avantages

  • Allocation de transport;
  • Garderie en milieu de travail;
  • Assurance collective, incluant un PAE et la télémédecine;
  • Régime d'épargne à la retraite;
  • Programme de santé et mieux-être.

LCI Éducation souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et les membres des groupes visés à savoir les femmes, les personnes handicapées, les personnes autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques sont encouragées à soumettre leurs candidatures. Si vous êtes une personne handicapée, vous pouvez recevoir, sur demande, de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.

Détails de l’emploi

Famille d'emplois: LCI Global

Type de paie: Salaire

1400 Rue du Fort, Montréal, QC H3H 2T1, Canada

#J-18808-Ljbffr

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